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「2027年、欧州に乗り込む」シャオミがテスラ幹部まで動員した進出計画、その規模が想定外だった
シャオミがテスラの中核人材を獲得し、欧州のEV市場進出に向けた運営体制を整備中である。
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Apple、AI反撃へ‟本気モード”！7年トップ退任＆Google出身エース招へいで戦略空白に終止符
AppleはAI戦略を再編し、重要な人材を獲得。AI収益化の転換点が期待される中、リーダーシップが強化される。
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「米国は閉じ、中国は開く」トランプ政権のビザ障壁を逆手に世界の人材獲得へ…‟米国行き絶たれたインド”で熱狂
中国が優秀な人材を積極的に受け入れ、米国のビザ手数料引き上げを受けて新たなKビザを導入。
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「米国の研究費削減を逆手に...」中国、海外の若手科学者向け「Kビザ」で“人材引き抜き”作戦！米研究者が標的か
中国が若手外国人科学技術人材を対象に「Kビザ」を導入。米国の影響を受けた人材獲得戦略。
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【一般事務職激減】米テック企業、2025年上半期に6万人超の人員削減…一方でAI人材は熾烈な争奪戦に
米国のAI技術進展により雇用が二極化。大手企業は事務職を削減し、AI技術者を高待遇で採用中。
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トランプ政策で米国から優秀人材が大脱走！欧州・韓国で「頭脳争奪戦」開始
トランプ政権の支援削減で米国の人材流出が進行。欧州各国が人材獲得に向けて予算増加を発表。
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終身雇用の神話崩壊！富士通がぶち壊す「昭和型採用」...「即戦力となる人材」は新卒でも年収1000万！
日本の企業が新卒一括採用を見直し、能力に応じた採用や報酬の差別化を進めている。
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